吸引人才熱不會有效改善我國人才分配不均的狀況一辯稿【mac】

　　謝謝主席!大家好！問候在場各位！

　　曾言“千秋基業，人才為本”，國以才立，政以才治，業以才興。人才，普遍指在社會實踐中，具有專門知識與技能，能憑自己的勞動對認識與改造社會做出突出貢獻的人。而“吸引人才熱”又稱“人才搶奪戰”,其本質是政府間為實現地方發展，而競相出臺各類引才政策引起的競爭潮。基于此，我方判準是：吸引人才熱中，人才分配與各地的發展需求是否得到真正滿足。論證如下：

　　本文只顯示部分辯論稿，如有需要歡迎去辯論稿商城付費查看完整辯論稿！